Консалтинг в области работы с персоналом: Поиск и подбор персонала, обучение и тренинги для персонала, кадровый и IT консалтинг.

СФЕРА: образовательные услуги, коммерческая медицина, торговля.

Базовые коммерческие предложения.

Стоимость услуг.

 

 Основные этапы проведения оценки персонала    

Ассессмент-центр (аттестация персонала) - процедуры, обеспечивающие точную и объективную оценку реальных навыков и потенциала участников посредством диагностики и наблюдения в деловых играх, рабочих ситуациях и ситуациях, имитирующих реальную рабочую обстановку.

1. Подготовительный этап

  • Диагностическое интервью с представителем заказчика, с руководителями подразделений (по согласованию с Заказчиков), выявление целей ассессмента.
  • Консультация по разработке перечня компетенций
  • Достижение договоренностей по критериям оценки, форме отчетов, срокам сдачи и условиям проведения*.

2. Адаптация Ассессмента под специфику заказчика

  • Адаптация существующего пакета под заказчика
  • Разработка процедур оценки: подбор существующих методов и их адаптация с учетом особенностей компании заказчика
  • Доработка существующих кейсов, ролевых игр и упражнений с максимальной адаптацией под специфику бизнеса заказчика
  • Подборка тестов для психодиагностики сотрудников
  • Разработка плана ассессмента

3. Подготовка и проведение подготовительных мероприятий внутри компании

  • Информирование о целях оценки, оповещение участников и т.п.

4. Этап проведения Ассессмента

5. Анализ данных наблюдения, подготовка отчета

  • Анализ видеозаписей, аудиозаписей
  • Обработка результатов интервью, тестов, курсов
  • Обсуждение результатов группой независимых экспертов
  • Подготовка отчетов Заказчику, сотруднику (по согласованию с Заказчиком)

6. Сдача отчета Заказчику

  • Сдача отчетов в согласованной с Заказчиком форме
  • Встреча для ответов на дополнительные вопросы

*Стоимость зависит от многих факторов, уточняется на подготовительном этапе.

На программе работают: в качестве эксперта привлекаются все консультанты
   
  
 

  

  карта сайта


Заявка на подбор, обучение, аттестацию персонала, проведение тренинга, разработку какой-либо документации ..... 

Рейтинг@Mail.ru Мы в Google+ Яндекс.Метрика

Inspired by Nina